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中國日報10月20日電? 國家留學基金委副秘書長曹士海在日前舉行的第十七屆中國國際教育年會上代表基金委建議，應盡快解決來華留學生的入學門檻問題。

?曹士海說，目前由于缺乏統(tǒng)一的入學標準，來華留學的質量良莠不齊。建議通過預科教育的有益探索，建立面向所有來華學生的最低的入學門檻，各校可根據(jù)自身的情況設立本校的入學門檻，以保證生源質量。

?過去幾年，國家留學基金委作為負責中國政府獎學金留學生招生工作及日常事務管理工作的機構，一直在積極推動預科教育制度建設。

?曹士海說，2010年起全面實施來華獎學金本科來華留學預科教育制度，目前，預科教育體系已初步建立。不僅編訂了預科教育培養(yǎng)方案、教學大綱和教材，還制定了預科考核和教學管理辦法，建立了一支專業(yè)的預科教師隊伍。在此基礎上，為逐步建立來華留學本科專業(yè)學習的標準奠定了基礎。

?此外，曹士海表示，在提高中國政府獎學金來華留學質量方面，留學基金委以獎學金的年度評審為抓手，正逐步規(guī)范獎學金的日常管理。對出現(xiàn)的問題，特別是出現(xiàn)問題的學生進行教育引導，督促其改正；對于學習態(tài)度不端正或違反校紀校規(guī)的學生將停止或取消獎學金資格。曹士海說，自2002年開始評審以來，總共有1171名學生被中止或取消中國政府獎學金資格，對保證來華政府獎學金的質量起到了一定的作用。

?曹士海代表基金委建議，下一步應繼續(xù)提高教學質量，不斷加強來華留學管理，完善服務意識。他說，教學質量是來華留學教育的生命線，決定了來華留學學生的培養(yǎng)質量。建議進一步加強高校師資、英文課程、特色課程的建設，提升我國高等教育的國際競爭力。

?同時，要處理好留學人員人數(shù)快速增長和校內住宿不能滿足實際需求的矛盾，做好新生入學的引導工作，進一步規(guī)范各項管理辦法，加強留學生心理建設，支持高校多元化管理體制和模式的探索，解決學生實習和就業(yè)難題。

?此外，曹士海還建議加強學生管理隊伍建設，與時俱進地建設一支高素質留學生管理隊伍。應制定相關鼓勵政策，為留管干部提供更好的發(fā)展空間。